Ben jij een topper in het aansturen van een team en heb je ervaring met groen- en (straat-) reinigingswerkzaamheden? Dan ben jij degene die we zoeken!

Onze opdrachtgever, gevestigd in de regio Rotterdam, is een grote regionale speler op het gebied van aanleg en onderhoud van openbare ruimte, afvalbeheer en reiniging. Binnen de opdrachtgever heerst een informele sfeer en een echt teamgevoel.

Als afdelingsmanager ben je verantwoordelijk voor de optimale uitvoering van de (on)geplande werkzaamheden binnen de afdeling Groen & Reiniging. Je bent verantwoordelijk voor zowel het groenonderhoud als de straatreiniging binnen de betrokken gemeentes, alsmede het onderhoud van sport- en grasvelden en een aantal commerciële opdrachtgevers. Je stuurt een 80-tal medewerkers (inclusief teamleiders, voormannen en medewerkers buiten) aan. Enkele werkzaamheden:

• Coördineren en bewaken van de werkzaamheden en het coachend leidinggeven aan je teamleiders
• Het stellen van prioriteiten
• Het leveren van een bijdrage aan de beleidsontwikkeling van de organisatie en het vertalen van beleid in begrijpelijke richtlijnen voor de medewerkers
• Het interpreteren van resultaten en het leveren van de benodigde gegevens (zowel financieel als operationeel) m.b.t. de uitvoering, de ontwikkelingen, de resultaten en/of het uitgevoerde beleid
• Het signaleren van afwijkingen t.a.v. het voorbereidend werk en het adviseren t.a.v. een haalbare oplevering
• Ervaren in het onderhouden van contacten met opdrachtgevers en de acquisitie van kleine/middelgrote projecten in het verlengde van de onderhoudswerkzaamheden
• Het actief deelnemen aan interne projecten die als doel hebben de bedrijfsprocessen efficiënter en effectiever in te richten
• Je rapporteert aan de manager operations

Als afdelingsmanager beschik je over HBO werk- en denk niveau en heb je minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen het groene vakgebied. Je hebt kennis en ervaring met Flora- en Faunawetgeving (min. niveau 2) en daarnaast kun je goed overweg met geautomatiseerde systemen (bijvoorbeeld Groenvision, MS Office). Enkele competenties zijn:

• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
• Flexibele (werk) instelling
• Service-, resultaat- en klantgerichtheid
• Bereidheid tot het volgen van aanvullende opleidingen en cursussen
• In bezit van rijbewijs
• In bezit van VCA VOL
• Bereid om ca. 2 x per jaar een zaterdag te werken en mee te draaien in de consignatiedienst (ca. 1 x per 10 weken)
• De juiste prioriteiten kunnen stellen en beslissingen durven nemen

Wij bieden:

• Een salaris conform schaal J van de cao Grondstoffen, Energie en Omgeving, Services
• Ruime mogelijkheden tot het volgen van opleidingen, cursussen en het investeren in persoonlijke ontwikkeling
• Een breed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden
• Pensioen bij ABP (70% / 30% werkgever / werknemer)